Об утверждении Положения о порядке предоставления
руководителями муниципальных учреждений Тюкалинского района Омской области и лицами, поступающими на должность руководителя муниципальных учреждений Тюкалинского района Омской области, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 03.12.2012 №230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", статьи 281.1 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь Уставом муниципального округа Тюкалинский район Омской области, Администрация Тюкалинского района Омской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
- Утвердить Положение о порядке предоставления руководителями муниципальных учреждений Тюкалинского района Омской области и лицами, поступающими на должность руководителя муниципального учреждения Тюкалинского района Омской области, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, согласно приложению к настоящему Постановлению.
2. Признать утратившим силу постановление Администрации Тюкалинского муниципального района Омской области от 26.04.2016 г. № 43/4 «Об утверждении Положения о порядке предоставления руководителями муниципальных учреждений Тюкалинского муниципального района Омской области и лицами, поступающими на должность руководителя муниципальных учреждений Тюкалинского муниципального района Омской области, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
3. Настоящее постановление опубликовать в сетевом издании «Тюкалинский вестник» (http://tukalinsk.ru/) и разместить на официальном сайте Тюкалинского района в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
4. Контроль исполнения настоящего Постановления возложить на руководителя аппарата Администрации Тюкалинского района Омской области П.А. Губина.
Глава Тюкалинского
района Омской области И.И. Куцевич
Приложение № 1
к постановлению Администрации
Тюкалинского района Омской области
от 17.07.2026г. № 287/7
Положение
о порядке предоставления руководителями муниципальных учреждений Тюкалинского района Омской области и лицами, поступающими на должность руководителя муниципального учреждения Тюкалинского района Омской области, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и
несовершеннолетних детей
1. Общие положения
Положение о порядке представления руководителями муниципальных учреждений Тюкалинского района Омской области и лицами, поступающими на должность руководителя муниципального учреждения Тюкалинского района Омской области, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее-Положение) определяет порядок представления руководителями муниципальных учреждений, лицами, претендующими (поступающими) на должность руководителя муниципального учреждения, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее-сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера), в целях исполнения указанными лицами обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции", Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Руководитель муниципального учреждения представляет не позднее 30 апреля года, следующего за годом, в котором возникли такие основания:
а) сведения о своих доходах, полученных с 1 января по 31 декабря года, в котором возникли основания для представления сведений о расходах в соответствии с Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (отчетный период), от всех источников (включая денежное вознаграждение, пенсии, пособия, иные выплаты), а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода;
б) сведения о доходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных с 1 января по 31 декабря года, в котором возникли основания для представления сведений о расходах в соответствии с Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (отчетный период), от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты), а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода.
- Лицо, претендующее (поступающее) на должность руководителя муниципального учреждения, представляет:
- сведения о своих доходах, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работы, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи документов для замещения должности руководителя муниципального учреждения (году поступления на должность руководителя муниципального учреждения), а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности руководителя муниципального учреждения (месяцу поступления на должность руководителя муниципального учреждения) (на отчетную дату);
- сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи гражданином документов для замещения должности руководителя муниципального учреждения (году поступления на должность руководителя муниципального учреждения), а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов для замещения должности руководителя муниципального учреждения (месяцу поступления на должность руководителя муниципального учреждения) (на отчетную дату).
- Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются руководителем муниципального учреждения по форме справки, утвержденной Президентом Российской Федерации с использованием специального программного обеспечения "Справки БК", в кадровую службу (работнику, ответственному за работу в сфере противодействия коррупции) работодателя.
- В случае если лицо, претендующее (поступающее) на должность руководителя муниципального учреждения, или руководитель муниципального учреждения обнаружили, что в представленных ими сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не отражены или не полностью отражены какие-либо сведения либо имеются ошибки, они вправе представить уточненные сведения в порядке, установленном настоящим Положением.
Лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения, может представить уточненные сведения в течение одного месяца после окончания срока, установленного частью 1 настоящей статьи.
Лицо, претендующее (поступающее) на должность руководителя муниципального учреждения, может представить уточненные сведения в течение одного месяца со дня представления сведений в соответствии с частью 2 настоящей статьи.
- В случае непредставления по объективным причинам лицом, замещающим должность руководителя муниципального учреждения, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, данный факт подлежит рассмотрению комиссией по урегулированию конфликта интересов работодателя.
- Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемые в соответствии с настоящим Положением, являются сведениями конфиденциального характера, если федеральными законами они не отнесены к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну. Эти сведения предоставляются должностному лицу, наделенному полномочиями назначать на должность и освобождать от должности руководителя муниципального учреждения.
- Лица, виновные в разглашении сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера или использовании их в целях, не предусмотренных законодательством Российской Федерации, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
- Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемые в соответствии с настоящим Положением, и информация о результатах проверки достоверности и полноты этих сведений приобщаются к личному делу лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения.
В случае если гражданин, претендующий на должность руководителя муниципального учреждения, представивший в кадровую службу (муниципальному служащему, ответственному за работу в сфере противодействия коррупции) справки о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, не был назначен на должность руководителя муниципального учреждения, указанные сведения в дальнейшем не могут быть использованы и могут быть возвращены кандидату по его письменному заявлению в течение одного года.
- В случае непредставления или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданин не может быть назначен на должность руководителя муниципального учреждения.
- Непредставление руководителем муниципального учреждения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений является правонарушением, влекущим увольнение руководителя муниципального учреждения с работы в муниципальном учреждении.